Srednji zdravstveni djelatnik u odsjeku za hitno i serijsko testiranje (m/ž)
Novi oglas

Opis posla

Na temelju članka 24. temeljnog Kolektivnog ugovora za službenike i namještenike u javnim službama („Narodne novine“ broj 29/2024.) i odluke ravnateljice objavljuje natječaj za prijam u radni odnos na određeno vrijeme na radno mjesto:

1. Srednji zdravstveni djelatnik u Odjelu za testiranje davatelja krvi na lokaciji Petrova 3 – 1 izvršitelj

Vrsta posla: Na određeno vrijeme

Potrebno obrazovanje, znanja i vještine

Osim općih uvjeta za zasnivanje radnog odnosa kandidati moraju ispunjavati i ove uvjete:

• SSS zdravstveno laboratorijski tehničar
• položen stručni ispit (za one koji su u obvezi)
• odobrenje za samostalan rad

Uz prijavu kandidati su dužni priložiti:

• životopis,
• preslika svjedodžbe,
• preslika odobrenja za samostalan rad,
• preslika položenog stručnog ispita (za one koji su u obvezi),
• preslika potvrde o stažu sa mirovinskog osiguranja,
• preslika domovnice,
• uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (uvjerenje ne starije od tri mjeseca),

Radni odnos pod 1. zasniva se na određeno vrijeme 12 mjeseci uz probni rok od dva mjeseca, radi upražnjenog radnog mjesta, uz mogućnost produženja ugovora.

Na natječaj se mogu pod jednakim uvjetima javiti osobe oba spola.

Prijave s dokazima za radno mjesto pod 1. o ispunjavanju traženih uvjeta treba dostaviti u zatvorenoj omotnici u roku od 8 dana od dana objave natječaja na adresu Hrvatski zavod za transfuzijsku medicinu, Zagreb Petrova 3, s naznakom „Prijava na natječaj – naziv radnog mjesta“ ili putem linka za prijavu,

Za radno mjesto pod 1. ispunjenje uvjeta u odnosu na pripravnički staž i stručni ispit provjeravati će se sukladno odredbama Zakona o zdravstvenoj zaštiti uz uvažavanje vremena upisa kandidata na učilište i/ili školu.

Za kandidate prijavljene na natječaj koji ispunjavaju formalne uvjete natječaja, ukoliko to ocjeni opravdanim, poslodavac može provesti prethodnu provjeru znanja i vještina, sposobnosti te stečenog radnog iskustva bitnih za obavljanje radnog mjesta na koje se kandidat prijavio, putem pisanog testiranja i intervjua. Ako kandidat ne pristupi prethodnoj provjeri smatrat će se da je povukao prijavu na natječaj.

Kandidat koji ostvaruje prednost pri zapošljavanju po posebnom Zakonu dužan je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i priložiti sve posebnim propisima određene dokumente.

Ako se na javni natječaj ne prijave osobe koje ispunjavaju propisane i objavljene uvjete, odnosno ako prijavljeni kandidati ne zadovolje na provjeri znanja, pa izbor nije bio moguć, ravnateljica će obustaviti postupak po ovom natječaju.

Nepotpune i nepravovremene prijave neće se razmatrati. Osobe koje podnesu nepotpune ili nepravovremene prijave na natječaj, ne smatraju se kandidatima u postupku.

O izboru kandidati će biti obavješteni najkasnije u roku 15 dana računajući od dana donošenja odluke o izboru.

Stručna sprema: Srednja stručna sprema

Jezik: Engleski (A2)

Poslodavac ti nudi

Radni odnos pod 1. zasniva se na određeno vrijeme 12 mjeseci uz probni rok od dva mjeseca, radi upražnjenog radnog mjesta, uz mogućnost produženja ugovora.