Tonski i video tehničar (m/ž)
Novi oglas

Opis posla

Na temelju članka 8. Pravilnika o radu Hrvatskog narodnog kazališta- Split, vršitelj dužnosti intendanta Hrvatskog narodnog kazališta – Split raspisuje natječaj za zasnivanje radnog odnosa na radnim mjestima:

Tonski i video tehničar (m/ž) – 1 izvršitelj na neodređeno vrijeme, uz probni rad od dva (2) mjeseca.

Opis radnog mjesta:

• rukuje uređajima tonske opreme i obavlja tonska snimanja, presnimavanja i priređuje tonske zapise
• samostalno vodi tonske efekte i snimljenu glazbu, na probama i predstavama
• obavlja svu pripremu za svoju djelatnost
• po potrebi rukuje i video uređajima
• radi reklamne poruke za kazališne produkcije
• obavlja i druge poslove po nalogu voditelja EST-a

Vrsta posla: Stalni radni odnos

Potrebno obrazovanje, znanja i vještine

• SSS, (elektro ili informatičkog smjera)
• najmanje 1 godina radnog iskustva
• poznavanje jednog stranog jezika

Uz prijavu na natječaj kandidati trebaju priložiti:

• životopis
• dokaz o stečenoj stručnoj spremi (preslika diplome/svjedodžbe o završenom školovanju)
• dokaz o radnom iskustvu (ispis elektroničkog zapisa podataka Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje ili potvrda o podacima evidentiranim u evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje, preslika odluka o imenovanju i/ili rasporedu na radno mjesto, i/ili preslika ugovora o radu ili djelu, ugovora o autorskom djelu i/ ili potvrda poslodavca ili drugi odgovarajući dokaz kojim se dokazuje traženo radno iskustvo. Da bi se potvrda poslodavca uvažila kao dokument kojim se dokazuje radno iskustvo u određenom trajanju na sličnim poslovima mora sadržavati podatak u kojem razdoblju (od kada do kada) je radila i opis poslova koje je radila kod poslodavca osoba koja je kandidat na natječaju.
• dokaz o poznavanju jednog stranog jezika (preslika indeksa, preslik potvrde ili certifikata o poznanju jednog stranog jezika, uz usmenu provjeru po potrebi).

Kandidati koji podnesu pravovremenu i urednu prijavu mogu biti pozvani na razgovor koji će se održati uživo. Ako se kandidat ne odazove razgovoru, smatrat će se da je povukao prijavu na natječaj.

Sukladno članku 13. Zakona o ravnopravnosti spolova (Narodne novine br. 82/08 169/17), na natječaj se mogu javiti osobe oba spola.

Kandidat koji može ostvariti pravo prednosti pri zasnivanju radnog odnosa, sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (Narodne novine br. 121/17, 98/19, 84/21 i 156/23), članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine br. 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 13/03, 148/13 i 98/19), članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine br. 84/21) i članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine br. 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20), dužan je u prijavi na javni natječaj pozvati se na to pravo te ima prednost u odnosu na samo ostale kandidate. pod jednakim uvjetima.

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 102. Zakona pravima hrvatskih branitelja iz Domovinskog rata i članova njihovih obitelji i člankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata uz prijavu na javni natječaj dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i sve potrebne dokaze dostupne na poveznici Ministarstva branitelja: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843 .

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine br. 157/2013, 152/2014, 39/2018 i 32/2020) uz prijavu na javni natječaj dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom.

U prijavi na Natječaj potrebno je navesti osobne podatke podnositelja prijave (ime i prezime, adresu prebivališta, broj telefona i e-adresu). Navedeni osobni podaci obrađivat će se u skladu s Uredbom (EU) 2016/679 Europskog parlamenta i Vijeća od 27. travnja 2016. godine o zaštiti pojedinca u vezi s obradom osobnih podataka i slobodnom kretanju takvih podataka (Opća uredba o zaštiti podataka) te Zakonom o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka (Narodne novine, br. 42/18), isključivo u svrhu provedbe Natječaja.

Osobni podaci dostupni iz gore navedenih priloga također će se obraditi isključivo za potrebe provedbe Natječaja te sukladno predmetnoj Općoj uredbi o zaštiti podataka i predmetnom Zakonu o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka.

Kandidati koji su stekli obrazovnu kvalifikaciju u inozemstvu, obvezni su uz gore traženu dokumentaciju iz ovog natječaja, priložiti i rješenje ili potvrdu nadležnog državnog tijela o priznavanju inozemne obrazovne kvalifikacije izdane od ovlaštenih institucija u RH.

Prijave s dokazima o ispunjavanju uvjeta slati putem linka za prijavu, ili dostaviti osobno u zatvorenoj omotnici na protokol HNK – Split, Trg Gaje Bulata 1, s naznakom "Za natječaj – naziv radnog mjesta za koji se natječete (ne otvarati)“.

Rok za podnošenje prijava na natječaj ističe dana 13.10.2026. u 23:59 sati.

Osoba koja nije podnijela pravodobnu ili potpunu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz javnog natječaja, ne smatra se kandidatom u postupku javnog natječaja.

U slučaju nastanka nepredvidljivih okolnosti, HNK Split zadržava pravo ne donijeti odluku o izboru kandidata te poništiti natječaj bez posebnog obrazloženja.

Stručna sprema: Srednja stručna sprema

Minimalne godine radnog iskustva: 1